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Revolución #90, 27
de mayo de 2007
Los principales elementos de la Ley de Seguridad de la Frontera y Reforma de Inmigración de 2007
MILITARIZACIÓN FRONTERIZA:
Contratar a otros 18,000 agentes de la Patrulla Fronteriza.
Construir otras 200 millas de barreras para vehículos y 370 millas de
cercas.
Montar 70 sistemas de radar y torres de cámaras.
Desplegar cuatro vehículos aéreos sin tripulación y sistemas de apoyo.
Terminar el programa que pone en libertad a los migrantes tras capturarlos.
(Significa más detenciones).
Tener centros de detención para unos 27,500 migrantes capturados al
día.
Utilizar medios de identificación seguros y eficaces para impedir el trabajo
no autorizado. (Es el comienzo de un sistema nacional de identificación).
INDOCUMENTADOS ACTUALMENTE EN EL PAÍS
Los trabajadores indocumentados que estaban en el país antes del 1º de enero
de este año podrán presentarse inmediatamente al gobierno y recibir un permiso
de prueba (temporal) para quedarse en el país y trabajar tras presentar una
solicitud, las huellas digitales y una investigación penal. Con el tiempo el
permiso de prueba se podrá convertir en una visa "Z" no migrante que concede
legalidad. Para obtener esa visa, tendrán que tener trabajo y pagar una
cuota y multas de $5,000. Esto les permitirá trabajar y cruzar la
frontera. Para las esposas, hijos y padres ancianos, habrá una variante de la
visa "Z" por una cuota menor.
Los que tienen la visa "Z" podrán solicitar la residencia permanente legal
(la "tarjeta verde", que no es la ciudadanía) una vez que paguen una
multa de $4,000 y el jefe o jefa de familia regrese al país
natal a solicitar la residencia permanente. El procesamiento de la
"tarjeta verde" empezará tras poner al día la larga lista de solicitantes, lo
que tardará ocho años.
No procesarán ninguna visa "Z" hasta que se cumplan las medidas de
militarización de la frontera y control de los lugares de trabajo (ver abajo).
(El Departamento de Seguridad de la Patria calcula que esto tardará 18 meses,
pero en realidad podrá tardar mucho más tiempo).
CONTROL DE LOS LUGARES DE TRABAJO:
Requerir que los patrones verifiquen electrónicamente la identidad y el
permiso de trabajo de los solicitantes de empleo.
Aumentar las multas por contratar ilegalmente y violar las reglas de empleo e
inscripción.
TRABAJADORES HUÉSPEDES: (después de que entren en vigor todas las medidas de
seguridad fronteriza)
Crear un nuevo programa de trabajadores huéspedes temporales con visas "Y" de
dos años, con un límite inicial de 400,000 al año y ajustes anuales.
Renovar la visa "Y" hasta tres veces, pero el solicitante debe
regresar al país natal por un año cada vez. Los que traen
dependientes solo podrán obtener una sola visa de dos años que no se puede
renovar.
Los familiares del trabajador huésped solo podrán entrar al país si muestran
prueba de seguro médico y que el salario será más del 150% del nivel de
pobreza.
FAMILIARES:
El/la cónyuge y los hijos menores de edad de ciudadanos y residentes
permanentes pueden solicitar residencia permanente, pero los demás familiares,
como hijos adultos y hermanos, no podrán.
Aprobarán 380,000 visas al año según un sistema de puntos: 50% por empleo,
25% por educación, 15% por nivel de conocimiento del inglés y 10% por lazos
familiares. (Esto reemplazará el actual sistema de visas por lazos
familiares).
Se impondrán nuevos límites a los ciudadanos que quieren traer a sus padres
nacidos en otros países.
Habrá un límite anual de 40,000 visas para padres de ciudadanos y de 87,000
para cónyuges e hijos.
(La mayor parte de esta información es del resumen de la Ley de Seguridad
Fronteriza y Reforma Migratoria de 2007 de la American Immigration Lawyers
Association).
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